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“以人為本，以樂造士”凝聚人文關懷、推崇快樂創造
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讓員工擁有企業歸屬感、工作成就感、職業進步感。
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講學習變成一種習慣，讓員工享受學習、享受生活。
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學業優秀，社會實踐積極，有強烈的自我發展意愿
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如果你對我們發布的職位感興趣，你與我們HR聯系，電話：400-117-1616，也可在頁面底部下載簡歷模板，填寫好內容投遞到HR郵箱。
崗位職責：
1、協助董事長制定公司發展戰略，負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略，負責公司中長期目標的達成情況；
2、協助董事長主持安排監督各部門日常管理工作。
3、制定和完善各項管理制度和章程，確保公司運營管理和接待服務工作規范化、專業化；
4、與媒體、客戶保持密切聯系，宣傳公司形象。
職位要求：
1、本科以上學歷，形象氣質俱佳；
2、5年以上高端娛樂、休閑項目運營管理工作經驗或2年以上航空俱樂部管理工作經驗，或有經營大型會所俱樂部經驗。
3、具備較強的領導能力與團隊管理能力、良好的銷售拓展能力；
4、熱愛通用航空行業，關注行業動態，對通航領域相關政策有一定了解；
5、良好的溝通協調能力，具有團隊協作精神和親和力。
崗位職責：
1、協助總經理對公司各項業務工作進行指導、指揮、監督、管理，并執行各項規程、工作指令；
2、協助總經理制定企業發展規劃和經營計劃，并負責協調部署各職能部門落實執行；
3、召集主持總經理辦公會議，檢查、督促和協調各部門的工作進展,協調和指導各部門經理的工作；
4、匯集企業內部信息和市場、競爭情況等外部信息，進行綜合分析，協調企業經營發展；
5、負責公司日常事務與公共事務的處理與協調。
職位要求：
1、本科及以上學歷，五年以上相關工作經驗；
2、有較強的組織領導能力、溝通和管理能力。